By Dr. Karl Wilhelm Hennig (auth.)
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Die effiziente und effektive Versorgung chronisch kranker Patienten nimmt im Gesundheitswesen seit Jahren einen stetig wachsenden Stellenwert ein. Mit der Reform des Risikostrukturausgleichs in Deutschland wurden „Disease Management-Programme“, eingeführt, mit denen eine verbesserte, systematische und integrierte Versorgung von chronisch Kranken und somit eine höhere Effizienz im Gesundheitswesen angestrebt wird.
Verlust der Selbst-Grenzen: Entwurf einer interdisziplinären Theorie der Schizophrenie
Die Entstehungsbedingungen der Schizophrenie, einer meist chronisch verlaufenden psychobiologischen Erkrankung, unter der mindestens 1% der Weltbevölkerung leidet, sind trotz intensiver Forschungen nach wie vor unbekannt. Die vorliegende Monographie legt ein Erklärungsmodell der Schizophrenie vor, wobei sich die molekulare Hypothese auf die Störung der Hirnfunktionen übertragen lässt und davon die schizophrenen Symptome sowie das Wirklichkeitserleben dieser Patienten abgeleitet werden kann.
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B. Wesen und Belastung der Leitung Wesen der Leitung Die bisherigen Darlegungen diirften fiir kleinere Betriebe geniigen. Tatsachlich stellen diese bei Gestaltung ihrer Arbeitsgliederung wohl auch kaum weitergehende Erwagungen an. Fiir groBere Betriebe und aile diejenigen, die sich mit Organisationsfragen tiefer beschaftigen wollen, ist aber eine genauere Erorterung des Wesens der Leitung und des Wirkens der Leiter unerlaBlich, denn das Problem der Arbeitsgliederung ist weitgehend ein Problem der Leitung.
Kritisch betrachten und, falls sie nicht mit ihnen einverstanden sind, die Entscheidung hOherer Stellen herbeifiihren. Durch die ausgegliederten Abteilungen und Stabe entstehen also unvermeidlich Mehrfachunterstellungen, die zu Schwierigkeiten fiihren konnen. Diese Mehrfachunterstellungen miissen sich aber auf die Dauer einspielen, indem die Mitarbeiter einsehen lernen, daB ohne eine solche Regelung nicht auszukommen ist. 9) Es gibt Feldherren, die keines Rates bediirfen, die in sich selbst erwiigen und beschlieilen; ihre Umgebung hat nur auszufiihren.
Taylor (1856-1914) in amerikanischen Maschinenfabriken vor und beschrieb sie in seinem in viele Sprachen iibersetzten Werk ,Shop management" (Deutsche Bearbeitung von A. Wallichs mit dem Titel ,Die Betriebsleitung, insbesondere der Werkstatten", 3. Auflage, Berlin 1914). Taylor war zu der Uberzeugung gekommen, daB ,aus der Klasse der Leute, aus welcher die Meister zu wahlen sind, keiner zu finden ist, welcher auch nur den groBten Teil der Eigenschaften, welche von ihm zur vollen Ausfiillung s'eines Platzes verlangt werden, in sich vereinigt, und sollte wirklich einer gefunden werden, dann mache man ihn lieber zum Direktor statt zum Meister".